ספיר ויזל, יועצת ארגונית ומנחת סדנאות
מרצה · מומחה · עורך מקצועי

ספיר ויזל

יועצת ארגונית ומנחת סדנאות

יועצת ארגונית ומנחת סדנאות המתמחה בליווי אנשים וארגונים לעידן הבינה המלאכותית. ספיר בעלת תואר ראשון במנהל עסקים ושיווק ותואר שני בייעוץ ופיתוח ארגוני. היא משלבת פסיכולוגיה, חדשנות והטמעת AI כדי לחזק מסוגלות, לשפר ביצועים ולהוביל שינוי שבו האדם והטכנולוגיה מתקדמים יחד.

פיתוח ארגונימיומנויות עתידהובלת שינוי
לתיאום שיחה מקצועית
תחומי הדרכה

סדנאות ותהליכים רלוונטיים

השיבוץ הסופי נקבע לפי הקהל, מטרות הלמידה, הכלים המורשים וזמינות הצוות.

משאבי אנוש, גיוס, הדרכה ופיתוח ארגוני

סדנת AI למשאבי אנוש וגיוס

גיוס, למידה, פיתוח ארגוני, תקשורת פנים וחוויית עובד בעזרת AI.

לתכנית הסדנה
מנהלים, מנהלות והנהלות

סדנת AI למנהלים

קבלת החלטות, הכנת ישיבות, תקשורת, פיתוח עובדים והובלת אימוץ אחראי.

לתכנית הסדנה
מנהלי חינוך, מורים, מרצים, הדרכה ופיתוח למידה

סדנת AI לחינוך, הוראה ופיתוח למידה

מערכי שיעור, התאמת למידה, הערכה, תוכן אינטראקטיבי ופיתוח חשיבה ביקורתית.

לתכנית הסדנה
מרכז הידע

מאמרים שעברו עריכה מקצועית

הקרדיט מציין בדיקת תוכן מקצועית. הכתיבה והמחקר מנוהלים לפי מדיניות המערכת.

הטמעה

שגרירי AI: כך הופכים התלהבות ליכולת ארגונית

מה תפקיד השגרירים, איך בוחרים אותם ומה צריך לכלול מסלול שמייצר שינוי שנשאר

למאמר
למידה ארגונית

איך בונים שבוע AI שמייצר תנופה אמיתית?

העקרונות לתמהיל נכון של השראה, תרגול, קהלים, תקשורת פנים ומדידת המשך

למאמר
למידה ארגונית

אוריינות AI בארגון: מה כל עובד, מנהל ושגריר צריכים לדעת

מדריך לבניית AI Literacy בארגון עם רמות ידע שונות לעובדים, מנהלים, אנשי מקצוע, שגרירי AI ובוני פתרונות

למאמר
עתיד העבודה

מיומנויות העתיד בעידן AI: מדריך לעובדים ולמנהלים

מדריך למיומנויות עתיד בעידן הבינה המלאכותית - אוריינות AI, חשיבה ביקורתית, יצירתיות, תקשורת, נתונים, למידה וניהול קריירה

למאמר
מחקר עדכני

מדד אוריינות AI לשנת 2026: מה ארגונים יכולים ללמוד?

סקירה עדכנית של AI Fluency Index, ארבע יכולות לשיתוף פעולה עם בינה מלאכותית והדרך להפוך שימוש אקראי לכשירות ארגונית

למאמר
מגמות 2026

סוכני AI ו-Human Agency: מה משתנה בארגון ב-2026

סקירה עדכנית על סוכני AI, אחריות אנושית, צוותי אדם-סוכן והמיומנויות שמנהלים ועובדים צריכים לבנות עכשיו

למאמר
אדם ו-AI

AI וחשיבה אנושית בעבודה: מתי הכלי משפר ביצוע ומתי הוא מחליש למידה

סקירה מחקרית ומדריך לעבודה עם AI שמפריד בין פרודוקטיביות, למידה והעברת מיומנות - עם שגרות לחשיבה ביקורתית ובקרת איכות

למאמר
לספריית הסרטונים של המכון
AI READY · בדיקת התאמה קצרה

איפה AI יכול לייצר ערך כבר ברבעון הקרוב?

בשיחת מיפוי ממוקדת נזהה קהלים, משימות וכלים ונציע נקודת פתיחה מעשית.

מיפוי משימותבחירת כליםתכנית 90 יום
לתיאום שיחת מיפוי