מטרת למידה
הגדרת יכולת, תוצר, רמת התחלה ומדד שמראה שהתקדמנו.
המכון הישראלי לבינה מלאכותיתלבנות מסלול למידה, לתרגל במנות קטנות ולהישאר עדכניים

סדנת למידה עצמית בעזרת AI נותנת לעובדים ולמנהלים שיטה לבחירת יעד, בניית מסלול, תרגול, בדיקת הבנה ושיתוף ידע. היא מתאימה במיוחד לתקופה שבה הכלים משתנים במהירות ונדרשת מסוגלות ללמוד שוב ושוב.
עודף מדריכים ועדכונים יכול להוביל להצפה במקום ללמידה. לכן בונים מסלול שמתחיל במשימה, כולל תרגול ובדיקה ומסתיים בהרגל שניתן לשמר.
הרשימה היא נקודת מוצא ומתעדכנת בהתאם ליכולות הזמינות, לרישיונות ולמדיניות אבטחת המידע.
הסילבוס מותאם לעולמות העבודה, לכלים המורשים ולרמת הקבוצה. בסדרה של 3–5 מפגשים כל מודול כולל גם משימת יישום ומשוב.
הגדרת יכולת, תוצר, רמת התחלה ומדד שמראה שהתקדמנו.
מקורות, סדר נושאים, שאלות תרגול ולוח זמנים שמתאים לעבודה.
Quiz, teach-back, דוגמאות נגד והפקת תוצר שמוכיח הבנה.
יומן למידה, קהילה, הדגמה לצוות ושגרת עדכון חודשית.
המכון הישראלי לבינה מלאכותית בונה כל סדנה סביב תוצר שאפשר לבדוק, לשפר ולהפעיל בעבודה.
הרצאת חשיפה - בינה מלאכותית AI עם הדגמות ומסגרת מקצועית.
סדנה מעשית עם תרגול, משוב ותוצר ראשון.
למידה עמוקה, סימולציות ועבודה על מקרה מהארגון.
סדרה עם יישום בין מפגשים, משוב והטמעת שגרת עבודה.
כאשר יש קשר מקצועי אמיתי למסלול, אפשר להעמיק גם במתודולוגיה האנושית או הניהולית שעליה נבנית סדנת AI+Skills.
הסדנה מתאימה לעובדים, מנהלים, מובילי למידה, משאבי אנוש וצוותים בתהליכי שינוי. התרגילים, הדוגמאות וכלי ה-AI מותאמים לאחר שיחת איפיון.
לא. בונים נקודת כניסה שמתאימה לרמת הקבוצה ומלמדים רק את היכולות שנדרשות לביצוע המשימות המקצועיות.
כן. אפשר לקיים הרצאת AI ממוקדת, סדנה של שלוש שעות, יום מלא או סדרה של 3–5 מפגשים עם משימות יישום, משוב ותוצר מסכם.
הכלים נבחרים לפי סביבת הארגון ויכולים לכלול Gemini Notebook, ChatGPT, Claude, Perplexity, Gemini, Elicit, Consensus, Scite, Khanmigo, בכפוף לרישיונות ולמדיניות המידע.